Agencja doradztwa personalnego Warszawa

Wyobraź sobie, że proces rekrutacji pracowników zostaje oddelegowany grupie ekspertów, którzy w krótkim terminie dostarczają do Twojej firmy świetnych specjalistów.
Przyjmij, że dzieje się to w partnerskiej atmosferze, a Ty zyskujesz cenne rekomendacje dotyczące zarządzania załogą na przyszłość.

Od wcielenia tej wizji w życie dzieli Cię tylko jedno spotkanie.
Agencja doradztwa personalnego Sales HR to partner w rekrutacji, któremu możesz zaufać.

Agencja doradztwa personalnego Warszawa – w czym możemy Ci pomóc?

Czy wiesz, że kunsulting HR to nie tylko rekrutacja?

Jako doświadczona agencja doradztwa personalnego wesprzemy Cię w takich obszarach, jak:

budowanie strategii Employer Branding
assesment Centre / Development Center
testy psychometryczne dla pracowników
opracowywanie opisów stanowisk pracy, projektowanie ścieżek kariery i rozwoju pracowników
badanie satysfakcji pracowników
analiza potrzeb szkoleniowych
outplacement indywidualny i grupowy
raporty płacowe

Doradztwo HR – sposób na budowanie przewagi konkurencyjnej

Firmy, które zatrudniają z myślą o rozwoju, wyprzedzają te, które uzupełniają wakaty tylko dlatego, że ktoś złożył wypowiedzenie.
Takie podejście wiele zmienia – nie tylko w jakości pracy zespołu, ale w całym funkcjonowaniu biznesu. Skuteczna rekrutacja to nie reakcja na kryzys, tylko element przemyślanej strategii.
Każdy nowy pracownik wnosi coś więcej niż tylko swoje umiejętności: określony sposób działania, wpływ na atmosferę, kulturę organizacyjną i efektywność zespołu. Gdy decyzje o zatrudnieniu zapadają w pośpiechu, łatwo popełnić błąd. A ten – jak pokazuje praktyka – często kosztuje więcej, niż się wydaje: czas, pieniądze, morale i stabilność.
Dlatego usługa doradztwa HR to realne wsparcie w podejmowaniu decyzji, które mają znaczenie dla przyszłości firmy.
Z pomocą ekspertów z agencji doradztwa personalnego SalesHR można spojrzeć szerzej: nie tylko kogo szukać, ale również:

dlaczego właśnie takiego profilu potrzebujesz,
co ta osoba wniesie do zespołu,
w jaki sposób zbuduje przewagę konkurencyjną,
jak zaplanować jej rozwój.

Doradztwo personalne SalesHR gwarancją sukcesu w rekrutacji

Nie ograniczamy się do prezentowania CV kandydatów.
Współpracę rozpoczynamy od rozmowy. Słuchamy: o tym, co dzieje się w Twojej firmie, z jakimi wyzwaniami się mierzysz, do jakich celów dążysz i jakiej zmiany naprawdę potrzebujesz. Dopiero wtedy projektujemy proces rekrutacyjny: przemyślany, spójny ze strategią, dostosowany do Twoich realiów.
Proponujemy konkretne działania, selekcjonujemy właściwych kandydatów i rekomendujemy tych, którzy nie tylko mają kompetencje, ale będą dobrym wyborem dla Ciebie, Twojego zespołu i Twojej firmy. Co więcej – cały proces zamkniemy w krótkim czasie, od 2 do 6 tygodni.

Kiedy warto się skontaktować z biurem doradztwa personalnego SalesHR?

Zwykła agencja rekrutacyjna działa zadaniowo: dostarcza kandydatów, prowadzi rozmowy, negocjuje ofertę. Jednak w wielu przypadkach to za mało. Jako biuro doradztwa personalnego z wieloletnim doświadczeniem wesprzemy Cię również:

gdy chcesz zatrudnić specjalistę lub managera, ale nie masz pewności, jak do tego podejść,
gdy próbujesz od miesięcy znaleźć odpowiednią osobę i nic z tego nie wychodzi,
gdy chcesz zatrudnić dyskretnie – bez ogłoszeń, bez szumu, z pełną poufnością,
gdy rekrutacja wolumenowa staje się zbyt dużym obciążeniem dla Twojego zespołu HR,
gdy szukasz kogoś, kto nie tylko wypełni wakat, ale rozwiąże problem,
gdy Twój HR potrzebuje świeżego spojrzenia, narzędzi i wsparcia,
gdy czujesz, że „coś nie gra” w Twoim zespole, ale nie potrafisz nazwać tego wprost.

W każdym z tych przypadków jesteśmy w stanie pomóc.